Plannen voor praktijkovername?

Nieuw in de Achterhoek! Een traineeship voor pas afgestudeerde huisartsen. Wil jij als huisarts in de Achterhoek aan het werk, werkervaring opdoen en tegelijkertijd onderzoeken of het praktijkhouderschap iets voor jou is? Meld je dan aan voor de TOP-route!

Wat houdt de TOP-route in? 

Het doel van de TOP-route is het vergroten van de huisartsencapaciteit in de regio door het aanbieden van een instroomtraject – de TOP-route – waarmee een startende huisarts een passende keuze kan maken voor zijn/haar toekomst en zich verbinden aan de Achterhoek.  

 De TOP route bestaat uit: 

  • Een Traineeship (dienstverband voor trainee), van maximaal 2 jaar voor kersverse afgestudeerde huisartsen en waarnemers in de mooie Achterhoek; 

  • Hulp bij Opstart en Organisatie van een huisartspraktijk waarmee de trainee een passende vervolgstap kan zetten. Dit traject dient als voorbereiding om (aansluitend of op termijn) praktijk/populatiehouder te worden en waarbij digitale ondersteuning bij praktijkvoering het uitgangspunt is. HZOIJ biedt hierbij ondersteuning en begeleiding om de onervarenheid, onbekendheid en huiverigheid voor praktijkhouderschap bespreekbaar te maken en weg te nemen; 

  • Ondersteuning om een keuze te maken tot bijvoorbeeld zelfstandig Populatiehouder/Praktijkhouder. 

Als trainee krijg je met de TOP-route de kans om te werken in diverse praktijken. Het hele traject duurt anderhalf tot twee jaar. Gedurende het eerste jaar werk je in 4 verschillende typen praktijken, 2 praktijken per half jaar. En per praktijk werk je 1 of 2 dagen. Het tweede jaar is maatwerk. Daarnaast is er een introductieprogramma, wat bestaat uit een compacte kennismaking met de regio en HZOIJ en een masterclass praktijkvoering, in samenwerking met Samen Dokteren (www.samendokteren.nl). Het hele traject wordt begeleid door deskundige collega huisartsen. Een unieke combinatie om werkervaring op te doen en te leren. 

“Tijdens iedere bijeenkomst wordt een ander facet van het praktijkhouderschap besproken, van je financiële administratie tot het leiding geven aan je team. Op deze manier willen wij de toekomstig praktijkhouder kennis laten maken met deze verantwoordelijkheden en eventuele angsten hiervoor bespreekbaar maken. Stap voor stap nemen wij je mee in alle facetten van het praktijkhouder zijn. Wij zijn hierin realistisch, maar ook enthousiast. Wij zijn van mening dat praktijkhouder zijn (ook in deze tijden!) een van de mooiste keuzes is die je als huisarts kunt maken.” 

Je krijgt een dienstverband aangeboden; steeds voor een periode van 6 maanden.  

Interesse? 

Wil jij meer weten over de ins en outs van de TOP-route, neem dan contact op met:

Linda Willems